WIE WE ZIJN
Anser helpt organisaties zich continu te verbeteren. Dat doen wij door organisatieadvies, interim-management, projecten en doelgerichte sessies, waarbij we met de klant de juiste koers bepalen, ingrijpende veranderingen benoemen en betrokkenen stimuleren om in actie te komen.
Kortom: wij leiden en begeleiden effectieve projecten en veranderingen.
Hierdoor presteren mensen, teams en organisaties beter. Daarbij streven we naar doelmatigheid in organisaties in combinatie met aandacht voor de mensen die er werken.
Anser denkt en stuurt vanuit targets, planning en budget, maar heeft ook ruim aandacht voor de emoties, gevoelens en drijfveren van mensen.
WAT WE DOEN
Anser helpt met advies bij en realisatie van verbetering van de bedrijfsvoering, adviseert en smeedt samenwerkingsallianties en verzorgt de inzet van tijdelijke professionals.
Wij delen vanuit diverse ambachten, creatieve invalshoeken, branche specifieke methodieken en een brede kennis van sociaaleconomische ontwikkelingen in Noord-Nederland, onze kennis met organisaties.
We helpen op innovatieve wijze onze klanten bij organisatieverandering door goed te luisteren en wat we horen te verbinden aan een nuchtere context.
We combineren methodieken en kennisontwikkeling uit diverse invalshoeken en staan voor open en eerlijk zakendoen.
WAAR WE WERKEN
Wij zijn thuis in en hebben hart voor de publieke sector. En we hebben een passie voor ondernemen.
Dat betekent dat onze klantenkring hoofdzakelijk bestaat uit gemeenten, zorgaanbieders en bedrijven.
Onze klanten zijn vaak complexe organisaties die werken in een multidimensioneel speelveld waar verandering de enige constante is en de bedrijfsvoering en daarmee het maatschappelijk rendement van de organisatie voortdurend wordt bedreigd. Of waar de competitie stevig is en een onderscheidende strategie met een consistente aanpak nodig is om voorop te blijven lopen. Wij zijn er als het ingewikkeld wordt en veranderkracht nodig is om tot resultaat te komen.